关于鼓励内部员工推荐新员工奖励的通知
全体员工：
因公司业务发展需要，春节后拟招聘的缝纫工、搬运、裁布、打匹、打卷工、仓库保管员岗位，公司内部如有亲戚、朋友、邻居等愿意从事的，可向人力资源部推荐。具体细则如下：
一、招聘岗位及要求：
♦ 搬运、裁布、打匹、打卷工：年收入3万以上，8名，限男性，初中以上文化，年龄45岁以下，身体强壮，多年强体力劳动经验，负责公司布卷的装卸车工作，能吃苦耐劳，并经公司面试合格。
♦ 仓库保管员：年收入2万以上，5名，限女性，年龄30岁以上，高中以上学历，负责货物入库、出库的统计及定期盘点工作，做事细致有耐心，工作稳定性强，并经公司面试合格。
♦ 缝纫工：初中以上文化，50名，须相关工作经验，技术熟练，并经公司考核合格；
二、推荐奖励：推荐员工被公司录用且稳定下来的，公司予以推荐人500元的现金奖励，具体规定如下：被推荐人通过1个月的试用时公司给予推荐人100元的现金奖励，被推荐人通过三个月的试用期转正后，公司将给予推荐人200元的现金奖励，被推荐人在公司服务满6个月后公司将给予推荐人剩下的200元现金奖励。
三、推荐原则：
1. 推荐人须本着对企业和被推荐人认真负责的态度提供真实可靠的信息；
2. 希望公司内部员工积极参与，及时与人力资源部沟通，联系人：马乐乐，联系电话：86344663。
特此通知！
江苏金太阳纺织科技有限公司
2010年2月3日
摘要：
关于召开公司年度总结暨表彰大会及年终酒会的通知
各部门：
公司 2009 年度总结暨表彰大会及年终酒会相关事宜通知如下：
一、大会相关事宜：1. 时间：2010 年1 月30 日（周六） 年度总结暨表彰大会 14：00-16：30年终酒会 18：30-20：452. 地点：南通丽辉粤海国际酒店丽晶轩 通州区世纪大道 268 号3. 出席人员：纺织科技公司全体员工、东升小额贷...
摘要：
各位同仁：
圣诞、元旦双节将至，为庆祝节日，丰富员工活动，根据总经理室的指示，现将双节
庆祝活动事宜通知如下：
一、活动形式及主题：
（1） 鼓励以部门间自由联谊为单位，自行组织各类活动；
（2） 由部门经理组织聚餐、联欢等活动，内容健康向上，利于团队建设；
二、参与人员：金太阳纺织科技公司、布业公司全体在编人员均可参与
三、活动时间：12 月24 日-1 月3 ...
摘要：
TO：公司全体员工主题：关于启用冬季空调使用的通知 根据公司《空调使用管理办法》规定要求，现将从12月19日开始启用冬季空调使用。请公司各部门/人员在使用时注意如下要求：1、空调的温度设定不得高于20摄氏度；2、空调仅限上班时间使用，原则上下班后应立即关闭；3、长时间离开办公室或办公区域无人时应关闭空调；4、各使用部门发现空调故障时，应电话联系并填写《设备报修单》，报企业管理部维修。请...
摘要：
2009年3月16日，由南通纤维检验所主办，江苏金太阳纺织科技公司协办的“2009年第一期品牌质量沙龙”在我司五楼多功能厅隆重召开，来自罗莱、凯盛、紫罗兰、蓝丝羽等近二十家家纺品牌公司的质量负责任参加了本期沙龙，南通市质量技术监督局及南通市纤维检验所的相关领导出席了本次活动。
会上，各单位就家纺产品质量标准，质量管理方法等方面进行了研讨，公司常务副总经理丁可敬先生、品质管理部经理...
摘要：
2008年2月21日，中央电视台新闻频道权威栏目《新闻联播》记者聚集公司，对公司通过不断的科技创新拉动出口持续增长的经营策略进行了详细报道。
本次采访，由总经理袁红星先生接待。袁红星先生向央视记者详细介绍了2008年度公司国际贸易方面的方针策略，并介绍了公司家纺设计研究...
摘要：
2009年2月20日，首届“金太阳”杯时尚家纺创意大赛暨秋冬新品订货会如期而至，历时4个月的筹备工作，截止评审阶段共有18组系列主题作品入围。来自罗莱、水星、雅芳婷等中国一流家纺品牌公司的20余位企业家担任本次大赛评委。
摘要：
2009年8月8日，中国纺织工业协会在广州隆重举行“2008-2009中国纺织服装企业竞争力500强”发布系列活动。大会发布了“2008-2009年度中国纺织服装企业竞争力500强”名单、“2008年主营业务收入百强企业”和“出口百强企业”名单、“2008-2009年度中国纺织服装各行业领域的企业竞争力10强（20强）企业”名单。
在本次发布会上，我们欣喜地了解到公司...
摘要：
亲爱的金太阳的全体伙伴们：
疾风知劲草，激流破冰涌。刚刚过去的七月，是值得所有金太阳人骄傲和自豪的七月，是胜利和喜悦编织的七月，是汗水和努力交织的七月，是属于所有金太阳人的七月。
在这个七月里，我们书写了金太阳历史上的又一次辉煌；在这个七月里，我们实现了金太阳史册上的又一次突破；在这个七月里，我们的销售业绩取得了金太阳历史上的新高。此时此刻，喜悦与感激之情难以...
摘要：
TO：全体伙伴
请全体伙伴对附件中的经理人行为按重要性进行排序，你认为最重要的为1，最不重要的为15。然后将你的排序填入下表中"个人"
一栏。
全体伙伴完成后，企管部将会把哈佛大学的答案发给大家，供大家参考。
谢谢。
[职业经理技术]
卓越经理行为测试
填写指南：对下列经理人行为按重要性进行排序，你认为最重要的为1，最不重要的为15。然后将你的排序填入下表中“个人...
摘要：
国庆、中秋放假及后勤相关安排通知
各部门：
为了渡过一个快乐的国庆、中秋假期，确保公司在放假期间的安全，使异常情况处
理迅速及时，现将两节期间的后勤等相关工作安排通知如下，请相关人员周知。
一、 放假时间：
纺织科技公司：10 月1 日~10 月4 日
布业公司：10 月1 日~10 月3 日
二、 相关人员联系方式：
沈建东：13962833221
唐全...
摘要：
关于前往上海参观展会人员及车辆等相关安排的通知
各部门：
一、参观上海国际展览会的人员名单及车辆安排：
中国国际家用纺织品及辅料博览会将于2009年8月25—27日在上海新国际博览中心举办，公司将分别于25日—27日分三批安排人员前往参观，具体安排如下：
㈠ 人员名单：
？？？？？？？？ 25日（第一批赴上海人员）49人：
设计二所（8人）：陈明亮、杨爽、冶吉平...
摘要：
关于公司9 周年庆典酒会的相关通知
公司 9 周年庆典酒会将于8 月18 日晚在南通开发区举行，具体信息如下：
一、酒会相关事宜：
1．时间：2009 年8 月18 日（周二）18：002．地点：南通开发区世外桃源酒店3．参加者：金太阳公司全体员工、路易邦威全体员工、小额贷款公司全体员工4．酒会车辆安排：1）出发时间：8 月18 日下午16：00 企管部组织登车；16...
摘要：
？
？江苏金太阳纺织科技有限公司
？？？？？？？？？？？？？ 苏金总字[2009]004号
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？？？？？？？？？？ 关于全员嘉奖的通报
亲爱的金太阳的全体伙伴们：
疾风知劲草，激流破冰涌。刚刚过去的七月，是值得所有金太阳人骄傲和自豪的七月，是胜...
摘要：
发展历程一
1997年02月
1997年，根据《公司法》的要求，进行股东重组，从组织形式上向现代公司模式发展。
1998年02月
1998年，通过对名品广场的运作，提升叠石桥成品企业的品牌意识，为中高档面料市场的发展奠定基础；
摘要：
公司将于近期组织“：团队铸造·个人成长计划”2模块的团队训练，现将相关事宜通知如下：
一、时间：
1. 8月1日（本周六） 18：30-21：30；
2. 8月2日（本周日） 8：45-12：00 13：00-18：30 19：...
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